Як навчитися керувати людьми і отримувати бажане: псіхологіескіе методи впливу

Уміння управляти людьми допомагає досягати успіху в будь-яких задумах і реалізації своїх ідей. Взаємодія з суспільством дозволяє кожній особистості рости тільки при тісному контакті. З раннього віку будь-яка людина засвоює основи тактики поведінки і світорозуміння, вивчаючи будь-який людський досвід і застосовувати його не практиці.

Як навчитися керувати людьми, щоб досягти поставлених цілей? У цій непростій справі допоможуть особливості психіки людини. Різні техніки і методи психологічного впливу можуть впливати на підсвідомість і отримувати необхідну від конкретно взятої людини. Вони грунтуються на використанні знань психологічного впливу і індивідуальних особливостей людини.

Людині, у якого є високий соціальний статус або становище, простіше домогтися бажаного в управлінні людьми. Але це дуже важливе вміння необхідно для людей з рівними правами і можливостями. І щоб керівник міг ефективно керувати людьми, він зобов`язаний досконало володіти витримкою і вмінням керувати собою.

Досить часто більшість керівників користуються методом батога і пряника. І це дієвий метод управління колективом для керівника з великим стажем. Але для молодого управлінця варто пробувати інші, не менш ефективні методи впливу на думки інших.

Хороша спостережливість допомагає визначитися з індивідуальними психологічними особливостями людини:

• звертаючись до співрозмовника по імені, ви підвищуєте свою значимість в його очах. Адже для кожної людини його ім`я значимо, і тим самим викликаєте прихильність до себе людину;
• якщо підкинути трохи лестощів в бік співрозмовника, то це теж може позитивно позначитися на відносинах. Пара компліментів і цікавих зауважень дозволить результативно впливати на людей. Тільки варто враховувати, що вимовлені фрази повинні бути щирими. Інакше отримаєте протилежну реакцію;
• дзеркально відобразити симпатію до людини - прийняти таку ж позу або повторити словесний оборот. Людям подобаються ті, хто схожий на них;

• звертаючись до людини, яка відчуває втому, ви повинні бути готові до відмови. Але, повторивши своє прохання на наступний день, ви підкреслите, наскільки необхідно виконати дане доручення. І людина виконає прохання, так як невиконану обіцянку викликатиме моральний дискомфорт;
• для першого прохання використовуйте що-небудь просте і нескладне, а вдруге можете довірити більш відповідальне доручення. Але не можна просити занадто часто, щоб не уславитися нахабою;
• уважне ставлення до співрозмовника дозволить вам розташувати його до себе, так як ви підвищуєте його значимість. Бачачи гарне і уважне ставлення, людина захоче допомогти вам сам, і навіть якщо у вас протилежні погляди, ви отримаєте об`єктивну точку зору;
• легко дається маніпуляція людям, які мають свою харизму. Часто це вольові і владні особистості, які здатні надавати великий вплив на оточуючих.

Можна керувати людиною за допомогою гіпнозу, але такі ігри не професійні і протизаконні. До гіпнозу звертаються в таких випадках, коли необхідно дістати інформацію з підсвідомості, яка чинить надмірний вплив на людину і заважає йому жити повноцінним і продуктивним життям.

Але виникає момент, коли необхідно самому захиститься від маніпуляції оточуючих. Навчіться говорити «ні». Такий категоричний відповідь може стати в нагоді в деяких ситуаціях. При цьому не варто переживати почуття провини. Якщо співрозмовник побачить ваші коливання, то може вплинути на ваш відповідь і отримати необхідне для себе.

Відео по темі статті