Міфи про віддалену роботу

У нашій країні люди ще мало знають про віддалену роботу, і тому про неї ходить дуже багато розмов і чуток. Найчастіше, людей, які працюють віддалено, вважають просто ледарями і неробами і ніхто не знає, яка це важка праця. Давайте зараз ми з вами поговоримо про таких людей і скажемо кілька слів на їхній захист.

Кілька міфів про віддалену роботу.

Перший міф.

Давайте розберемо поняття фрілансера і віддаленого працівника. Віддалений працівник - це така людина, яка працює офіційно на фірму, але не сидить в офісі, а працює вдома. А ось фрілансер якраз не оформлений і може працювати, на кого захоче і коли захоче. Зазвичай у фрілансера немає певного графіка роботи і постійної зайнятості. Отримує гроші фрілансер відразу за виконану роботу.

Другий міф.

Заснований він на тому, що віддалений працівник, як і фрілансер, працює в той час, коли він тільки вільний. Ні, це в корені не вірно. Віддалений працівник зобов`язаний працювати в той час, коли його зобов`яже це робити роботодавець, зазвичай це буває робочий день з обідом. А перевіряють співробітника тим, що йому доводиться перебувати в онлайн режимі під час роботи і відповідати на повідомлення начальника. Різниця від офісного робочого дня тут лише в тому, що співробітник просто сидить вдома і працює на своєму особистому комп`ютері, а не на комп`ютері фірми в офісі. І якщо працівник не виходить на зв`язок під час роботи, за це він отримує догану або штраф. Зазвичай такий режим робочого дня встановлюється для людей, які пишуть тексти, тобто для рерайтерів і копірайтерів.

Третій міф.

Будь-офісний працівник скаже, що у віддаленого працівника набагато менше роботи, ніж у нього, бідолахи, що сидить в офісі днями безперервно. У корені навпаки. Найчастіше офісним співробітникам платять за те, щоб вони сиділи в офісі, але роботи - то вони роблять набагато менше в цей час. А ось віддалений працівник, сидячи вдома, зобов`язаний виконати більше роботи за той же час. Тут вже не можна буде сидіти відпочивати і чекати біля моря погоди, потрібно буде працювати в поті чола, щоб здати роботу вчасно.

Четвертий міф.

Дуже часто люди, що працюють на віддалену роботу, слухають на свою адресу висловлювання про те, що вони нічого не роблять, сидячи вдома, так як начальник їх перевірити не може. А насправді ж такій людині доводиться робити роботу, часом, не розгинаючи спини цілий день.

П`ятий міф.

Багато хто вважає, що віддалені працівники заробляють менше, ніж співробітники в офісах. Тут все залежить від досвіду роботи і розцінок на роботу. Якщо ви будете працювати цілими днями, але по дуже маленьким цінами на тексти, то заробити ви в підсумку нічого не зможете. Але, якщо ж ви будете оцінювати свою роботу за вищими розцінками, то можна в місяць дуже навіть пристойно заробляти. При цьому вам не доведеться схоплюватися на роботу дуже рано, добиратися до неї годинами і там сидіти цілий день в оточенні якихось людей. Ви спокійно можете попити чай протягом робочого дня, пообідати, причому приготувати в цей же час обід. Та ще багато чого можна поєднувати, якщо правильно розмежувати час робочого дня.

Всі ці міфи кажуть про те, що уявлення про віддалених працівників зовсім не вірно. Знайте, віддалений працівник також добре працює, як і офісний співробітник, а часом і краще, та й гроші він отримує ті ж.